Fondé en 2003, Horus Pharma est devenu un acteur majeur de l’ophtalmologie en France et Europe. Grâce à une forte dynamique d’innovation, la société commercialise aujourd’hui un portefeuille large de plus de 70 produits et compte plus de 240 collaborateurs.
Depuis 2015, Horus Pharma a amorcé une politique d’expansion internationale et est désormais présent via des filiales dans 10 pays européens. À l’image de ses dirigeants, le laboratoire reflète le goût d’entreprendre ainsi que la passion pour l’ophtalmologie. Il combine la flexibilité et le climat d’une entreprise familiale en constante évolution.
Dans cet environnement dynamique, les possibilités d’évolutions en interne sont nombreuses avec un investissement important dans la formation et la promotion des collaborateurs. Par ailleurs, nous avons récemment lancé un programme ambitieux visant à réduire l’empreinte environnementale de la filière (Eco’ Ophtalmo - https://www.horus-pharma.com/fr/content/54-programme-eco-ophtalmo) et nous sommes engagés dans la RSE par nature.
Nous serons très heureux de vous accueillir dans notre nouveau siège social niçois au cœur de l’Eco-Vallée. Ce lieu d’échanges offre un cadre travail design et convivial illustrant les valeurs de notre entreprise : proximité, dynamisme et solution.
Vous souhaitez découvrir le marketing pharmaceutique au sein d’un laboratoire innovant et en forte croissance ?
Rejoignez une équipe marketing dynamique et participez concrètement au développement de produits en ophtalmologie, au cœur de projets stratégiques et opérationnels.
Poste à pourvoir :
• Soit en stage de 6 mois minimum à partir de juillet 2026
• Soit en alternance 1 an à partir de septembre 2026
Localisé à Nice
Encadré par un Chef de Gamme expérimenté, vous développerez une vision complète du marketing pharmaceutique :
- Analyse de marché
- Stratégie produit
- Lancement de campagnes
- Collaboration transverse
- Participation aux congrès scientifiques
Vous serez pleinement intégré à l’équipe et impliqué dans des projets concrets avec un réel niveau d’autonomie.
Contrairement aux grandes structures très segmentées, vous aurez ici une vision transverse des projets marketing et des interactions directes avec les équipes métiers.
CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE CHEZ NOUS :
Marketing stratégique et opérationnel :
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- Contribuer à la réflexion stratégique autour du développement de nos gammes produits
- Piloter des actions de marketing opérationnel
- Intervenir en support auprès des équipes terrain et lors des présentations / formations marketing internes
- Soutenir l’équipe marketing lors de communications / évènements scientifiques (congrès notamment)
- Être le relai avec les différents services connexes : réglementaire, ventes, médical, logistique, et service client.
Analyse de marchés / Marketing intelligence :
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- Analyser et faire un suivi des ventes et performances des gammes de produits
- Identifier les tendances marché et suivre les innovations du secteur ophtalmologique
VOTRE APPORT :
Vous disposez d’une formation scientifique (Pharmacie, Biologie, Ingénieur…) et vous souhaitez vous spécialiser en marketing à travers un Master.
Vous faites preuve de rigueur et d’organisation et vous êtes doté de bonnes qualités relationnelles et de communication. Aussi, vous appréciez le travail en équipe et vous êtes volontaire et motivé pour rejoindre une entreprise qui saura vous confier de réelles responsabilités et vous permettra de participer au lancement de nouveaux produits.
Horus Pharma s’engage à favoriser l’innovation et à promouvoir la diversité et l’inclusion.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
NOTRE CONTRIBUTION :
- Les transports en commun remboursés à 100%
- Une intégration personnalisée avec un parcours de formation organisé dès votre arrivée
- Un siège social niçois neuf au cœur de l’Eco-Vallée qui offre un cadre de travail chaleureux et moderne
- Des évènements QVT tout au long de l’année : petits-déjeuners, sessions sport et yoga, moments de convivialité
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
- Un échange téléphonique avec Mélissa, Responsable Ressources Humaines
- Un premier RDV avec votre futur manager et Mélissa à notre siège ou par Teams
- Un dernier RDV au sein de notre siège pour les candidats rencontrés en distanciel avec la Directrice Marketing